La Secretaría de Trabajo dispuso que no habrá prórroga para legitimación de contratos colectivos.

Luisa Alcalde Luján, titular de la Secretaría del Trabajo y Previsión Social (STPS), expresó que no existirá prórroga para la legitimación de contratos colectivos, plazo que vence el 1 de mayo del 2023.

Resulta importante llevarlo a cabo cuando las condiciones de la pandemia lo permitan. Por ello Alcalde Luján exhortó a las organizaciones sindicales a realizar este procedimiento lo antes posible, pues evita la simulación en la negociación colectiva.

Durante una mesa de trabajo que se realizó vía remota con sectores obrero-patronal de la Ciudad de México, Alcalde Luján resaltó que, si los trabajadores no ratifican el contenido de su contrato colectivo, a través del voto personal, libre, directo y secreto, este se dará por terminado. No obstante, conservarán las prestaciones y condiciones de trabajo de manera individual.

En presencia de la secretaria de Trabajo y Fomento al Empleo de la Ciudad de México, Soledad Aragón Martínez, Luisa Alcalde destacó que a nivel nacional ya son 178 mil 133 trabajadores consultados, en mil 61 eventos realizados, para legitimar 559 contratos colectivos de trabajo; y al momento hay 386 sindicatos registrados en la plataforma de la STPS.

A partir del 1 de mayo de este año, la legitimación de contratos colectivos de trabajo estará a cargo del Centro Federal de Conciliación y Registro Laboral.

Hasta el día de hoy el sindicato titular debe dar aviso a la STPS que someterá a consulta de los trabajadores el contenido del contrato a fin de legitimarlo.

Para ello, los interesados deberán ingresar a la página https://legitimacioncontratoscolectivos.stps.gob.mx/, crear un usuario y contraseña, registrar su consulta, elegir por qué autoridad quiere que sea verificada e imprimir la convocatoria, boletas y actas de votación que genere el sistema.

La votación se llevará a cabo en el día, hora y lugar señalados. Los trabajadores deberán presentarse con una identificación oficial.

Para tal evento se debe garantizar que el lugar sea accesible para los trabajadores y el empleador deberá entregar un ejemplar impreso del contrato colectivo del trabajo.

Luego, el aviso de resultado deberá remitirse a la STPS y en caso de que la dependencia no realice observaciones durante los 20 días hábiles siguientes, el contrato se dará por legitimado.

En la reunión estuvieron presentes los representantes de la Confederación de Trabajadores de México (CTM), Confederación de Cámaras Industriales de los Estados Unidos Mexicanos (CONCAMIN), Confederación Patronal de la República Mexicana (COPARMEX), Asociación Nacional de Tiendas de Autoservicio y Departamentales (ANTAD), Hoteleros, entre otros.

En ese encuentro, Alcalde Luján subrayó que se debe lograr hacer la legitimación una vez que las condiciones de la pandemia lo permitan. Será importante no esperar hasta la última etapa, indicó, ya que este ejercicio, que se realiza por una sola vez, da certeza y certidumbre a las relaciones entre las empresas y los sindicatos.

Fuente: Secretaría de Trabajo y Previsión Social, República de México


Si te ha gustado esta noticia, suscríbete a nuestra newsletter para estar al día de la actualidad jurídica más relevante.

[mc4wp_form id=”114418″]

Dejar una respuesta

Please enter your comment!
Please enter your name here

Este sitio usa Akismet para reducir el spam. Aprende cómo se procesan los datos de tus comentarios.